Du bist du die erste Ansprechperson vor Ort für deine Kolleg:innen in der Datenpflege. Du übernimmst im Wochenrhythmus eine von drei verschiedenen Schichten (Früh, Mittel, Spät) und bist bereit, auch am Wochenende und an Feiertagen die Stellung zu halten.
Aufgaben
- Schichtaufsicht: Wer ist da? Wer fehlt? Du behältst den Überblick über An- und Abwesenheiten von Kolleg:innen aus deinem Team.
- Du nimmst Krankmeldungen entgegen und leitest sie gewissenhaft an das HR-Team weiter.
- Du führst Gespräche mit Mitarbeitenden, z.B. Probezeitendgespräche mit Studierenden oder auch weitere disziplinarische Maßnahmen. Du hast aber auch ein offenes Ohr für individuelle Belange.
- Probearbeiten: Du bist in den Einstellungsprozess neuer Mitarbeitende involviert und organisierst Probearbeitstage.
- Technik-Affinität: Technische Probleme löst du am besten direkt selbst oder kennst die richtige Ansprechperson.
Profil
- Keine abgeschlossene Berufsausbildung? Macht nichts – wir freuen uns auch über deinen Quereinstieg
- Im Umgang mit Computer bist du sehr sicher
- Du besitzt ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verschwiegenheit
- Du hast eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eine proaktive Arbeitsweise
- Du kannst Deine Zeit gut einteilen und verfügst über Organisationsgeschick
- Dein Deutsch ist auf einem sehr guten Niveau (Wort und Schrift)
- Englisch sprichst du auf einem guten Niveau
Einarbeitung
- Wir möchten dich bestmöglich in die Rolle Schichtleiter (m/w/d) einarbeiten:
- ca. 1 Monat wirst du unser Team im täglichen Business beobachten und unterstützen, um die nötigen internen Kenntnisse aufzubauen.
- Du erhältst einen Buddy und Einarbeitungspläne, sodass alle deine Fragen schnell beantwortet werden können.
- Ein Jahresgehalt von bis zu 41.000 €
Wir haben uns vorgenommen, die Diversität bei Nect zu stärken und wollen schon bald auch eine:n Kolleg:in mit Behinderung in unserem Team begrüßen.